漯河市总工会:自由发问找问题

08.05.2014  14:07
漯河市总工会:自由发问找问题
      “市总工会要利用职工学校这个平台,多组织下岗职工、工会干部进行培训,让下岗职工在这里学会新的创业就业技能,让工会干部提升新形势下工会工作的能力……”日前,在漯河市总工会群众路线教育实践活动征求意见座谈会上,漯河市供销社工委主任李燕首先“发问”。       这次座谈会,由来自市直、县区的工会主席及全市省级以上劳模代表共36人参加。会议围绕市总工会领导班子如何转变“四风”,广泛征求基层工会干部和劳模代表意见。记者在现场看到,会议一开始,漯河市总工会党组书记、常务副主席陈瑞峰就要求大家:自由“发问”只找问题,不谈成绩,每人要提不少于5条的意见或建议。       据了解,这次座谈会共收集到基层代表意见和建议100余条,条条都有针对性,让市总工会领导班子深受触动。其中包括:针对建设系统职工职业病问题,提出组织相关人员深入调研,形成调研报告,提交市政府相关部门决策;开展工会干部“走基层、摸实情、问良策”大调研活动;针对工作考核方法不灵活,提出加强对工作的过程管理,注重日常督查……(记者刘淑香 通讯员 徐进)