安阳、焦作等市局、省直属分局强化沟通协调推进社保费征收移交工作
安阳市四部门联合召开会议推进社会保险费征收交接工作 12月7日下午，安阳市社会保险费征收交接动员工作会议在安阳市迎宾馆二楼会议室召开。市发改委总经济师樊厉主持会议，市人社局党组书记、局长郜军涛和该局党组书记、局长曹思阳出席会议并分别作动员讲话。市发改委、市人社局、市地税局、市财政局相关负责领导，地税部门各县（市、区）局和直属单位主要负责人、社保费征收交接工作主管领导和全市社会保险征收工作领导小组成员参加会议。
会议指出，社保关乎民生，交接寄托信任。自2017年1月1日起，我省社会保险费改由地税机关统一征收，是省委、省政府贯彻落实中办、国办《国地税征管体制改革方案》的有力举措，也是党委、政府赋予全省各级地税机关的一项全新的、光荣的任务。12月5日，省政府召开全省深化国税地税征管体制改革和综合治税电视电话会议；6日，市政府召开专题会议；7日上午，市政府召开常务会议专题研究，都足以表明各级领导对此项工作的高度重视。下午，市发改委、财政局、人社局、地税局联合召开此次会议，就是要认真贯彻落实好省市党委、政府的各项决策部署，迅速推进我市社保费征收交接工作。
会议明确，12月10日前，地税和人社部门信息交换平台和地税征管信息系统平台进行对接测试，完成联调联试工作。12月20日前，完成地税部门征收社会保险费模拟运行。2017年1月1日起，正式由地税部门征收社会保险费。
会上，安阳市人力资源和社会保障局党组书记、局长郜军涛扼要介绍了近年来社保经办机构征收社保费情况，表示将按照议定事项，密切协作、有序对接，全力以赴会同地税部门做好征收交接工作。该局党组书记、局长曹思阳对当前做好社会保险费征收面临的形势作出理性分析，清晰阐释了社保费征收交接的重大意义，动员全市各级各部门都要切实站位全局、服务大局、精心组织，迅速组织学习传达和贯彻落实会议精神，以求真务实、敢打硬仗、能打胜仗奋的改革精神，牢牢把好工作主动权，确保实现全市社会保险费在地税部门按期顺利征收。
就进一步做好社会保险费征收承接工作，曹思阳局长在会上提出具体要求：
一是高度重视，周密部署。社保费作为社保基金最重要的内容，依法征收责任重大。市局已第一时间成立社保费征收专项工作领导小组，同时设立综合宣传组、征收和技术保障组、政策业务组、征收核算组、征收服务组5个专项工作组，紧锣密鼓地开展各项准备工作。各县（市、区）地税局和有关直属单位要迅速进入工作状态，认真落实省局方案要求和市局工作安排，立即着手建立本单位的组织机构，调查本地社保费征管现状和办税服务厅受理申报能力，将社保费征收与组织收入等重点工作统筹安排、一并推进，确保按时间节点完成各项工作任务。
二是不等不靠，主动对接。在系统内部，要努力形成省、市、县三级纵向互动、政令畅通的沟通机制，确保全市工作步调一致、协调有序。在系统外部，地税部门做好社保费征收工作，离不开党委、政府的坚强领导，也离不开各相关部门的大力支持。要积极主动对接人社部门，就社保费征缴情况进行交流探讨，系统了解全市参保人数、参保企业等社保费缴纳相关情况，掌握社保费征收的相关政策和执行中可能遇到的问题及应对思路。各基层单位即日起同步与同级人社部门开启对接，全面启动。同时要尽快研究建立党委政府、发改委、人社局、财政局、人行等相关部门之间业务上的沟通联系和过渡机制，全力确保地税部门征收职能的充分发挥。
三是学深抓透，夯实良基。5个主要保险费的缴费对象、缴费基数、缴费比例都有不同的政策规定，参保登记信息如何实现从人社部门管理系统向地税征收系统平稳迁移有待尽快解决。因此，在了解社保费征缴基本情况后，一方面，要及时安排专人对全市社保费征缴工作开展调研分析，预测全市社保费征收户数和征缴金额，初步制定社保费接收预案。另一方面，要加大培训力度，及时组织相关业务骨干，对社保费的征收范围、征收比例、计算依据等相关政策进行收集整理并汇编成册，对办税服务厅人员及征管一线人员组织开展社保费征收工作具体业务培训，确保一线征收人员准确掌握政策、熟练掌握操作。
四是提前布局，积极备战。强调重任在肩必当全心投入、全力以赴。各级各部门要及时调整工作思路，严格把控工作标准，统筹部署具体工作任务，做到谋之有方、行之有道，真正让党委政府和老百姓看到安阳地税队伍的活力和效率。其一，建立健全机制。建立健全各项保障机制，即日起建立“例会制度”和“日报制度”，各成员单位每日下午4点前，将具体工作进展情况、出现的问题和提出的建议及时反馈给市局所得税科，确保按照省局规定的时间节点完成各项工作任务。其二，做好数据对接。要从计算机等相关硬件配备、征收人员、窗口设置及场地安排等方面提前准备，做足做好人力、资源调配，做好工作环节融合和数据对接工作，确保数据平稳迁移。其三，扩大舆论宣传。要积极做好社保费征收的社会宣传、舆情应对等前期工作，确保以优质的服务和干练的形象迎接新老纳税人和缴费人，不折不扣抓好推进，不等不靠按期征收。
会后，该局组织地税部门各县（市、区）局和直属单位主要负责人、社保费征收交接工作主管领导和全市社会保险征收工作领导小组成员召开座谈会。各单位主要负责人针对本单位社保费征收交接工作过程中存在的问题进行深刻剖析和反思。该局党组书记、局长曹思阳认真听取每名同志的发言，并针对反映的与人社等部门对接沟通、办税大厅实际承载能力方面、窗口具体设置和人员培训等方面的问题和建议，逐一进行现场阐释，并提出解决办法和进一步工作要求。
焦作市局明确要求确保社保费征缴交接工作有序推进 12月7日，焦作市局党组书记、局长冯炜带领社保费征收工作领导小组成员到人社局对接工作，就沟通联络机制、社保费数据传递、联调联试等当前重点工作进行座谈沟通，并对社保费征缴交接筹备相关事项达成了一致共识。当天16：00，在与人社局对接工作后，社保费征收工作领导小组组长、该局局长冯炜同志主持召开社保费征收工作日例会，认真听取社保费征缴对接各项目组工作进展、存在问题、意见建议等汇报。该局陈勇副局长对社保费征缴对接工作进行了具体安排部署。为确保圆满完成社保费征缴交接工作，会议明确了两点要求：
第一，牢记“五个什么”，做好每天工作。坚持社保费征缴对接工作日汇报工作制度，每日的汇报要突出重点、言简意赅，要对照“五个什么”标准，即：今天干什么、明天干什么、有什么问题、存在什么困难、需要协调什么工作。通过“五个什么”，自我对照、自我加压，全身心投入到社保费征缴对接工作，做到当日事当日结，确保高效率、高质量完成工作。
第二，坚持“八字原则”，确保工作质量。坚持“用心、尽力，做细、做实”的工作原则，用心就是要对社保费征缴对接的每一个事项都要做到心中有数，要用心思考、认真总结，做到聚精会神、一心一意；尽力就是要以舍我其谁、只争朝夕的工作劲头，始终以良好的精神状态投入工作，做到尽职尽责、尽心尽力；做细就是要弘扬工匠精神，注重每一个细节，确保不出现大的漏洞和差错，做到精细周密、仔细缜密；做实就是要牢牢把握好社保费征缴对接的每一个环节，坚决不能偷工减料、坚决不能遗留死角，确保对接工作任务落地生根，做到抓铁有痕、掷地有声
许昌市局建立完善日例会制度扎实推进社保费征缴工作 12月7日，许昌市局组织召开社保费征收工作日例会。该局分管领导、社保费征收工作领导小组成员及税政二科全体人员参加了会议。会议听取了各小组关于我市社保费征缴工作开展情况的汇报，包括各小组采取的主要工作措施及当前工作推进中遇到的主要问题和难点等方面情况。为扎实推进社保费征缴，该局迅速行动，细化措施，稳步推进。
一是传达要求，提高认识。传达省局社保费征收交接工作会议精神，认真学习《河南省地方税务局关于做好社会保险费征收准备工作的通知》《河南省社会保险费征收交接工作方案》《河南省地方税务局关于建立社会保险费征收工作例会制度的通知》等文件，提高认识，统一思想，严格按照省局工作部署，扎实推进此项工作。
二是成立组织，强化领导。专题研究通过《许昌市地方税务局关于成立社会保险费征收工作领导小组的通知》，成立以周晓宇局长为组长，刘建红副局长、苗涛副局长、连永建副局长为副组长，相关科室（分局）主要负责人为成员的社保费征收工作领导小组。成立办公室并统筹协调相关业务科室负责人和业务骨干成立综合组、征收和技术保障组、政策业务组、征收核算组、征收服务组等5个工作组，各小组各司其职，分工合作，合力推进。
三是积极汇报，做好协调。及时将社保费征收向市委、市政府进行详细汇报，由市发改委组织召开了社保费征收工作专题协调会，要求各相关单位高度重视，抓好落实，每日汇报进度，确保按时间节点完成各项工作任务，确保交接期间不出现社保费征收断档、断续、混乱状况，防止出现负面舆情。
四是周密部署，扎实推进。将市局《通知》及时下发至各单位，明确工作任务职责，完善组织，形成市县两级领导小组纵向沟通、协调有序、指令畅通的沟通机制，确保全市社保费征收移交工作令行禁止，步调一致。建立和实行日例会制度，执行“日报制”，市局5个工作组负责人按要求汇报当天社保费征收工作开展情况、遇到的困难和工作建议，共同研究解决问题，保障社保费征收工作顺利推进。
漯河市人社局地税局社保费征收工作移交协调会召开 12月7日下午，漯河市召开人社局地税局社保费征收工作移交协调会，市人力资源和社会保障局、市地税局主要领导、分管领导及与相关科室负责人参加会议。
会议紧紧围绕社保费征收工作移交相关问题进行了沟通交流，对具体协作细节进行了探讨和协商，并明确了相关科室责任和任务。双方参会人员表示要承担好共同的责任和使命，敢于担当，主动作为，严格按照省政府确定的“时间表”和“路线图”，扎实推进各项工作开展，确保顺利完成社会保险费征收移交工作。市地税局局长关福振和人社局局长郭树恒先后对做好社保费征收移交工作提出要求。
漯河市地税局局长关福振指出：一是要虚心向人社部门学习，积极学习人社部门的征收经验、服务经验和工作措施，为开展社保费征收工作充分做好准备；二是要加强同人社部门的沟通和协调，在保障民生方面加强合作，并建立健全相关合作制度和机制，确保社保费征收工作移交顺利推进；三是积极工作，努力完成党委政府交给地税部门的光荣任务，将社保费地税征收作为当前重点工作抓紧抓好抓实，抓出成效。
漯河市人社局局长郭树恒指出：一是要在思想上高度重视，支持省政府的决策，对地税局大力支持社会保障工作表示感谢；二是要认真学习并严格落实全省深化国地税征管体制改革暨综合治税工作会议精神，积极主动解决社保费征收移交工作中存在的困难和问题，确保顺利移交；三是积极主动同地税部门配合，按上级要求及时提供相关资料和相关电子信息，确保社保费征收工作平稳有序运行。
省直属分局“五步走”全力做好社保费征收准备工作 面对我省即将交由地税部门负责的社保费征收工作，省直属分局积极响应、迅速行动、提前学习、举办培训、强化宣传，把握工作的主动权，为实现社保费征收工作有序交接、平稳过渡打下良好基础。
一是积极响应，做好整体部署。11月18日召开社保费征收工作动员会，认真学习省局党组书记、局长智勐关于社保费的指示精神，集体学习与社保费征收相关的法律法规和相关文件，从整体部署该项工作，要求全局全力以赴加快做好社保费征收工作的各项准备。
二是迅速行动，细化工作安排。成立社保费征收工作领导小组，明晰科室职责，细化工作目标，对社保费征收各个环节作出预先安排，为做好社保费征收工作打下良好的基础。选派税政法制、征管科和电税科骨干人员参加省局政策业务组、征收和技术保障组集中办公，为将来社保费上线对接工作打下坚实基础。
三是提前学习，打牢业务根基。第一时间组织相关业务科室负责人和业务骨干，专题学习《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》等相关法律法规，对社保费的征收范围、征收比例、计算依据等进行重点研习；及时将省局下发的《社会保险费征缴政策选编》人手一册予以分发，使每名干部提前了解社保费征收工作有关情况，确保社保费开征时能顺利交接，圆满过渡。
四是举办培训，深化学习效果。12月2日上午举行了全员社保费征收业务培训会， 从社会保险费概述、地税机关征收社会保险费的意义和社会保险费基本政策三个方面，对社保费征收的意义和具体政策法规等进行了专题培训。并组织进行了社保费征收业务知识考试，神话前期社保费征缴业务知识的自学成果，筑实全局干部职工社保费征收业务功底。
五是强化宣传，提前赢得主动。积极利用“12.4”国家宪法日集中法制宣传的契机，精心制作社保费征收知识专题展板2块，把与社保费征收相关的基知识以分类分条罗列的方式予以展示，专题展板设置在办税服务厅显眼位置，方便纳税人前来办税时予以了解，并设专人予以讲解，扩大宣传覆盖面，提升宣传质效，为将来社保费征收工作赢得主动。
