女子开办阿甘餐厅 接收智障者就业

　　“用阿甘精神对待工作，完善自我，我劳动我快乐，加油！”喊出口号的声音虽然有些含糊，但却洪亮有力，这些智障的年轻人和老人从没想过他们能有自己的工作。

　　5月19日，长春智障支持性就业实训基地——阿甘餐厅试点正式开业。12位通过岗前专业培训的智障者成为阿甘餐厅的员工，负责传菜、清理、搬运等各种工作。

　　 传菜、打扫都能做，领薪水，住宿舍

　　20日中午，记者来到阿甘餐厅，总面积达600多平方米的餐厅十分敞亮。身穿半袖、系着围裙的服务生，正忙碌地穿梭着。

　　餐厅的创办者胡艳苹告诉记者，身着黑色半袖的是她智障的“孩子”，“我不想让孩子们与正常人有所不同，但是为了大家在一起工作方便，还是得略微区分一下。”

　　“我来这儿6天了，会传菜，还会扫地、擦桌子。”22岁的小博说。他每次传菜回来，都会端端正正地站在后厨门口，等着下一盘菜。

　　“今年我听残联说，长春建立了一家支持智障人士就业的餐厅，就带着儿子来这儿应聘。”小博的妈妈石凤丽说，“儿子经过培训，成了服务员。这是小博第一次走向社会参加工作，想都不敢想。”

　　餐厅里更多的员工，来自“善满家园”智障人康复托养中心。这个中心也是胡艳苹创办的，作为智障者农疗、工疗基地已经开始为阿甘餐厅提供蔬菜和食材。

　　12名智障员工中，年纪最大的有60多岁。他们每6人为一个小组，每天上下午倒班工作3到4个小时。他们中大部分都是三四级智力，有的仅达到二级。

　　智障员工“开心”跟胡艳苹特别亲，如今已经是20多岁的大小伙子，性格开朗，干活麻利。“他刚到康复托养中心时还是个孩子，一只眼睛刚刚失明，孤僻到总是自己一个人蹲在墙角吃饭，说话谁也听不懂。”胡艳苹回忆说。

　　“肢残、盲人、聋哑等残疾人士都有了较为成熟的就业机制。人们担心心智不健全做不好工作，但事实上，他们能够从事一些简单、重复的劳动。”长春市残联理事长庞国忠说。

　　餐厅给这些智障员工提供了宿舍，在试用期间，每人每个月的薪酬在300元左右。等到他们转正独立工作后，工资还会上涨。“给他们每个人都办了存折，让他们体验劳动的收获，也让他们学会购物。”胡艳苹说。

　　 “阿甘妈妈”让智障孩子自食其力

　　智障孩子叫胡艳苹“妈妈”，大伙也都称她为“阿甘妈妈”。胡艳苹是全国扶残助残先进个人，目前收养着48名智障者。

　　胡艳苹老家在长春市远郊兴隆山镇太平村，迫于生计，17岁就独自一个人出来闯荡。在长春火车站前，胡艳苹卖过服装、摆过地摊儿，承包过公共厕所和电话亭，后来成为经营着茶楼、酒店、超市的老板。