“调研助推工会工作创新”——黄淮学院工会

          近年来，黄淮学院工会切实加强调查研究工作，把调研工作与推进落实工会重点工作相结合，使工会工作更贴近实际、贴近教职工，及时了解掌握教职工所思、所虑、所急。2014年，制定了《黄淮学院工会干部联系基层工会工作制度》，保证了工会调研工作常态化，提高了工会工作的针对性和实效性。

　　2015年，根据全总、省总有关工会会员福利的规定，校工会制定了《工会会员春秋游活动的管理办法》，但在执行中，存在着分会组织难、开支没发票、个别会员不愿去等实际问题。针对这一问题，今年新学期开始后，校工会进行了专项工作调研，听取大家的意见建议，创新思路，化整为零，积极与市旅游局及相关单位联系沟通，以每个教职工55元的优惠价，为教职工办理了“一卡畅游驻马店”旅游年票，可以随时持卡到驻马店十余个景区游山玩水，既方便了教职工活动，又为教职工节省了资金，得到了教职工的认可。

　　调研工作再次为做好工会工作注入活力，推动着工会工作不断创新。

　　（文/黄淮学院工会  何佩弦    编辑/杨东梅）