58.0%受访者感觉身边年轻父母普遍“只生不养”

　　漫画：唐春成

　　日前，一份在广州发布的二孩家庭网络调查显示，高达86.5%的家庭将“没人带”列作要二孩的最大困难。如今，很多80后、90后已为人父母，可不少年轻父母生下孩子后就“甩手不管”，将孩子交给长辈、保姆来带，自己专心奋斗或是享受“两人世界”。种种原因导致“只生不养”成为年轻父母的一个常见状态。

　　近日，中国青年报社会调查中心通过问卷网，对2001人进行的一项调查显示，58.0%的受访者认为身边年轻父母“只生不养”的现象普遍存在。63.1%的受访者认为年轻父母工作压力大，没有精力和时间照顾孩子是造成此现象的主因。近五成受访者坦言若没人帮忙，会考虑自己和爱人一方全职带孩子。

　　58.0%受访者认为身边年轻父母“只生不养”的现象普遍存在

　　56岁的王秀华(化名)来北京帮女儿照看外孙已经4年了。“他们小两口工作非常忙，孩子交给老人带总比让保姆带放心”。据王秀华观察，每天在幼儿园门口接送孩子的，几乎都是与她年龄相仿的人。

　　调查中，58.0%的受访者表示身边年轻父母“只生不养”的现象普遍存在，仅15.8%的受访者表示不普遍。具体到“会把孩子交给谁带”的问题上，57.2%的受访者选择交给父母，55.0%的受访者会自己带，42.0%的受访者会交给公婆带，仅10.7%的受访者会选择保姆。

　　在某二线城市银行工作的80后李昕(化名)坦言，身边的同事朋友几乎没有自己带孩子的。“上班前送到父母家，下班后再把孩子接回自己家。”同时她也非常矛盾，担心父母受累，但也没有其他办法。

　　在年轻父母“只生不养”的原因上，调查显示，63.1%的受访者认为年轻父母工作压力大，没有精力和时间照看孩子；55.5%的受访者认为年轻父母不独立，身心发展不成熟；53.2%的受访者认为年轻父母缺乏对子女的责任感。其他还有：社会缺乏对年轻父母的帮助机制(32.1%)，社会生活节奏快，致使亲子关系疏离(30.0%)。

　　天津社会科学院社会学研究所所长张宝义分析，“独一代”自己难以带孩子，主要由于时间不够、经济压力大等客观因素，“年轻父母基本上都是工作一族，事业上，很多人在追求职场上的晋升，使得带孩子心有余而力不足”。

　　他还认为，从文化上看，很多隔代父母也愿意帮着子女带孩子。“在传统的价值观里，不少人生活的价值是孩子而不是自己，孩子的成败就是自己的成败，而且老了以后还需要孩子、孙子尽孝，有点‘纵向交换’的意思”。

　　在对待“只生不养”的态度上，49.8%的受访者表示“不能接受”，33.3%的受访者表示“可以理解”，16.9%的受访者表示“不好说”。

　　50.1%受访者担心生二孩“没人带”

　　调查显示，在没人帮忙的情况下，47.1%的受访者表示会考虑全职带孩子，26.3%的受访者表示不会，26.5%的受访者认为不好说。

　　中国人民大学人口与发展研究中心教授陈卫表示，现在二孩政策放开后，很多年轻夫妇的生育决策往往取决于孩子的(外)祖父母能否帮忙带孩子。

　　李昕也坦言，在目前情况下不会考虑要二胎。“首先是自己精力不够，没人带孩子，我们也不好再麻烦父母；再者孩子的教育经费是很大的开支，生二胎会增加很大压力”。

　　张晓(化名)在北京某事业单位工作，她和老公即将迎来他们的“猴宝宝”。谈到是否考虑生育二孩，她坦承，虽然两个孩子是最好的选择，但经济压力让他们近几年不能考虑二孩的事情。“作为年轻的工薪阶层，养育一个宝宝尚可保证生活质量，要生育二孩，当前的生活水平就很难维持，我们也不想让孩子出生就受苦”。

　　在生二孩的主要顾虑上，72.8%的受访者坦承经济能力有限，50.1%的受访者表示“没人带孩子”。其他依次为：难以做到工作家庭两不误(42.5%)，父母也需要精力照顾(40.3%)，年纪大了，生育有风险(36.8%)，若是男孩在农村不好寻配偶(14.9%)。仅0.7%的受访者表示没什么顾虑。

　　63.6%受访者建议“既生则养”，父母需在工作生活上做好平衡

　　面对“只生不养”的现象，调查显示，63.6%的受访者认为应该“既生则养，年轻父母应在工作生活上做好平衡”。

　　25岁的准妈妈陈璐(化名)今年将迎来自己的第一个孩子。她坦言，自己热爱自由，喜欢和朋友逛街、聚会。“以后就没有自由了，我总觉得自己还是个孩子，不知道怎么照顾宝宝”。

　　张宝义认为，如今绝大多数年轻父母是第一代独生子女，尽管他们已经为人父母，但依然对长辈存有依赖心理。“在经济和时间允许的情况下，建议年轻父母自己带孩子，因为他们更懂得合乎时代要求的新教育理念，有利于孩子健康发展，同时自己带孩子也能减少家庭分歧，促进家庭和谐”。

　　受访者的建议还有：在完成工作的前提下，为职场父母开通“绿色通道”(54.2%)，在经济精神上多照顾长辈，减轻他们带孩子的负担(52.4%)，经济发达城市优化带孩子的配套福利(40.2%)，大力扶持发展家政服务行业(21.2%)。

　　陈卫认为，应尽快建立、健全有利于生育的制度安排。“一方面需要大力发展3岁以下幼儿的照料服务机构，另一方面要借鉴发达国家的经验，设立足够长的带薪和无薪产假、育儿假”。他还表示，目前生育保险、税收等制度应进一步完善，减轻或消除因生育或抚养子女带来的经济负担。

　　张宝义说，改善年轻父母带孩子的困境需要多方面努力。一方面，独一代父母要不断学习掌握带孩子和家庭教育的要领，祖父母在第三代培养上找到合理定位，让两代人形成优势互补；另一方面，幼儿园、学校也可以通过课后兴趣班等方式让孩子的放学时间更加机动，缓解父母下班接孩子的压力。