郑州人社部门晒2018“成绩单” 今年将重点落实十个专项

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大河报·大河客户端记者 张瞧

3月7日下午，郑州市人力资源和社会保障工作会在市人社局汝河路办公区召开。会议总结了2018年郑州市人社工作并部署了2019年重点任务。2018年，郑州市人社工作硕果累累、亮点纷呈。2019年，郑州市人社工作将重点谋划实施十个专项：一是“稳就业、防失业、促创业”专项，二是服务乡村振兴专项，三是人社业务协同化建设专项，四是“最多跑一次”改革规范提升专项，五是“互联网+人社”专项，六是服务企业改革发展专项，七是人社政策落实专项，八是“智汇郑州”人才工程专项，九是基层公共服务平台建设专项，十是治欠保支工作专项。

亮眼!2018年郑州人社“成绩单”公布

在会上，郑州市人社局党组书记、局长李德耀指出，2018年全市人社工作硕果累累、亮点纷呈，“郑州人社”在全省、全国地位得到提升，影响力得到增强。

在就业创业工作方面，全年全市新增城镇就业12.59万人，城镇“零就业家庭”动态为零。新增农村劳动力转移就业6.12万人。发放创业担保贷款8.72亿元。全年使用就业专项资金2.13亿元，累计享受补贴16.13万人次。

在不断提高社会保障水平方面，全市各项社会保险参保达到1996.63万人次。五项社会保险基金收入达到400.33亿元。全面推进机关事业单位养老保险制度改革，全市4355家机关事业单位登记入库。全年支付失业保险稳岗补贴2亿多元。累计制发社会保障卡952万余张。

另外，在强力推进人才队伍建设上，发放青年人才补贴补贴6408.5万元。吸引21.4万名大学生来郑就业创业。认定首批高层次人才284人。新增高技能人才2.26万人。

在构建和谐劳动关系方面，成立市协调劳动关系三方委员会。集体合同签订率达到96%、规模以上企业劳动合同签订率达到98%。发布2018年全市劳动力市场工资指导价位和部分人工成本信息，调整最低工资标准。深入实施“治欠保支”行动计划，全年共为2.38万名农民工追发工资2.25亿元。

此外，全面做实“放管服”改革，将121项业务压减至53项。取消59项不必要证明和重复材料。开发设计“郑州职称APP”，开发“智汇郑州”人才工程信息系统，开通运行失业保险稳岗补贴线上申报系统。在全国率先推出支付宝补卡缴费功能，在全省率先开通社保卡就医一卡通及医保线上支付业务。

明确今年全市人社工作的“小目标”

会议指出，2019年是新中国成立70周年，也是推动郑州国家中心城市高质量建设、决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。今年，郑州市人社工作将重点谋划实施十个专项。

十个专项事关你我他，来看看具体都是啥。一是“稳就业、防失业、促创业”专项：把稳就业作为今年工作的“一号工程”，通过“稳定就业”“促进创业”“帮扶就业”多措并举，全力以赴确保就业稳定。

二是人社业务协同化建设专项：突出整体工作理念，进一步增强“协同、协作、合力”的责任感，在构建“大人社”工作格局上实现新突破。

三是服务乡村振兴专项：有效服务乡村振兴战略、助力脱贫攻坚，助推农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展。

四是“最多跑一次”改革规范提升专项：按照“跑一次是底线、一次不用跑是常态、跑多次是例外”的原则，打造形成政务服务的郑州人社品牌、郑州人社质量、郑州人社速度。

五是“互联网+人社”专项：围绕推进决策的科学化、管理的精准化、服务的人本化，建成集中统一的人社业务互联网办理平台，运用大数据助推人社工作变革。

六是服务企业改革发展专项：在为企业减负担增活力上下功夫，确保就业形势稳定，助推经济发展。

七是人社政策落实专项：加大人社政策宣传力度，进一步提高全系统干部职工的政策水平和人民群众对人力资源社会保障政策的知晓度。

八是“智汇郑州”人才工程专项：坚持“巩固、增强、提升、畅通”的方针，持续充分释放“智汇郑州”人才工程的强大效应，营造“近者悦远者来”的人才发展生态。

九是基层公共服务平台建设专项：大力加强基层劳动就业和社会保障基层服务平台建设，打通服务群众“最后一公里”。

十是治欠保支工作专项：圆满完成“治欠保支”三年行动计划目标任务。

会议印发了《郑州市人力资源和社会保障局关于2018年郑州市人力资源和社会保障事业发展计划暨责任目标执行情况的通报》和《郑州市人力资源和社会保障局关于下达2019年郑州市人力资源和社会保障事业发展计划暨责任目标的通知》。此外，还对2018年全市人社工作先进集体和先进个人进行了表彰。

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