国土资源部党组确定今年为“责任落实年”

13.01.2017  22:41

 

      在1月12日召开的全国国土资源工作会议上,国土资源部部长、党组书记、国家土地总督察姜大明表示,今年,针对新形势新任务新要求,国土资源部党组决定,在持续推进能力建设的同时,开展“责任落实年”活动,突出政治责任,强化岗位责任,压实改革责任,确保各项任务全面落实。

      如何严格落实全面从严治党主体责任?姜大明指出,要以更大的力度把责任压下去,以更大的自觉把责任担起来, 以更大的气力把责任落实好。他强调,全面从严治党是各级党组织的职责所在,党委(党组)书记要亲自抓、主动抓、严格抓、经常抓,不能当“甩手掌柜”,切实履行“第一责任人”的责任。党委(党组)成员要“一岗双责”,主动把自己摆进去,真正把全面从严治党的担子挑起来,做到敢管敢严、真管真严、长管长严,要持续抓好作风建设,保持反腐败斗争高压态势。

      如何层层落实国土资源工作岗位责任?姜大明指出,当前,一些单位门好进了、脸好看了、话好听了,但事不办了,这是最大的怠政;一些干部对新政策、新举措不学习、不研究、不下功夫结合实际抓落实,这是最大的懒政,必须通过落实岗位责任进行治理。他强调,全体党员干部必须增强尽责意识,进一步提高履责能力,进一步提高改革创新、补齐制度短板的能力,进一步提高依法行政、维护群众权益的能力。要鼓足担责勇气,落实规划要不折不扣,破解难题要敢于攻坚,科技创新要勇于攀登,执法督察要敢于碰硬。

      如何全面落实国土资源重点领域改革责任?姜大明指出,要抓好统筹协调,配套推进各项改革任务,增强改革的整体性、系统性和协同性。完善跨部门协同和上下联动机制,增强改革合力。加强超前谋划,把握工作节奏,形成梯次安排、有序推进格局。要抓住关键环节,落实责任主体,理清责任链条,拧紧责任螺丝,提高履责效能,努力使各项改革落地生根。

      如何强化激励干部干事创业的制度保障?姜大明指出,要采取有效措施,努力减少影响干部干事创业的消极因素,激发干部干事创业的正能量。要营造良好氛围,使干部能够在严管条件下放心放手做好工作。要强化激励导向,完善干部考核评价和选拔任用制度,健全正向激励机制,鼓励干部敢于担当、干成事业,及时把那些想干事、能干事、干实事的干部提拔到重要岗位上来。要建立容错纠错机制,把干部在推进工作中因缺乏经验、先行先试中出现的失误和错误,同明知故犯违纪违法行为区分开来;把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误,同上级明令禁止依然我行我素的违纪违法行为区分开来;把为推动发展的无意过失,同牟取私利的违纪违法行为区分开来,旗帜鲜明为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责。