漯河市总工会探索工会工作社会化

　　据了解，从2015年8月开始，漯河市总工会就开始着手对工会社会化工作者的聘任工作。通过网上报名、层层选拔、公开公示，最终有6名大学生脱颖而出。聘任后，有两人留在该市总工会帮扶中心开展工作，其他4人分别到淞江、东城等四个产业集聚区工会一线开展工作。聘用期间，6名社会化工作者除享受养老、医疗、失业、工伤保险、政府公益性岗位工资外，同时享受各级工会给予的岗位补贴。社会化工作者上岗后，该市总工会将组织进行业务培训，实行动态管理，实行目标考核制度，确保这支队伍发挥作用。

　　通过这次有益探索，漯河市总工会今后将在县区工会全面铺开工会工作社会化，力争打造一支适应工会工作创新发展的新型工作者队伍。