桐柏县近年围绕产业发展需求，不断加强与科研院所的产学研合作和创新创业人才引进力度。
以县内外职业院校为依托，完善学校教育与企业培养紧密联系的技能人才培养培训体系。今年已协调34名企业管理人员和技术骨干到合作院校参加了专题培训；依托今达创业实训中心、职业技术学校等平台举办电子商务、创业技能培训5期，培训人员520余人。
强化人才平台建设。建立园区联动、企事业单位与高校互动、招聘信息滚动互联共享招聘平台。借助资源，深化与高校院所产学研合作，全面推进创新创业、科技研发平台建设，集聚各类人才。截至目前，全县已建立博士后研发基地1个、国家“863”高盐碱研发实验室1个、省级工程技术中心2个、省级企业技术中心1个、省级研发中心2个、市级工程技术研究中心4个。
拓宽人才引进渠道。充分发挥校地合作的基础性、先导性作用，对接高校现场招聘。同时，借助平台，采用以会引才、以才引才、柔性引才等方式广揽人才。今年，已组织相关企业和教育、卫生等事业单位组团赴郑州、武汉等地高校开展专场招聘活动2次，共引进急需紧缺人才27名。
（南阳市教育局 供稿）
