中建七局“职工创新年”推进大会隆重召开

09.05.2016  17:31
中建七局“职工创新年”推进大会隆重召开 - 总工会
来源: www.hngh.org

交流8个工作室经验       表彰10名“大工匠”     5月6日,中建七局劳模创新工作室经验交流暨2016“职工创新年”推进大会在交通公司郑州市公共服务中心项目隆重召开。河南省总工会生产部部长谭斌凡出席会议并讲话,河南省建设工会主席汪国义,工人日报河南记者站站长余嘉熙,局党委副书记、工会主席丁建民出席会议,局工会副主席马四海主持会议。
    大会展播了局“职工之家”和交通公司市民服务中心项目宣传片,宣读了《中建七局2016“职工创新年”系列活动方案》,交流了安装、海峡、建装、交通、二公司、总承包公司的8个创新工作室经验;命名了13个劳模创新工作室,发布了“劳动竞赛技能比武示范项目”名单和“工人先锋号、红旗班组创建示范点”名单。
隆重表彰了中建七局十大工匠和全国工人先锋号、河南省五一奖集体和个人,现场颁发了奖牌和证书。
    谭斌凡讲话指出,中建七局工会将“十三五”开局之年确定为“职工创新年”,并精心策划了经验交流等10项系列活动,非常契合时代主题,符合企业发展的需要,响应了职工的期待,特别是会上八个创新工作室生动、鲜活的经验介绍,表彰的先进集体、表彰的10名大工匠,让我们充分感受到在中建七局广大职工中涌动着创新的激情、充满着创造的活力、闪烁着创作的智慧,深受鼓舞也倍感振奋。希望系列活动下一步要高起点谋划,在服务发展上着力;要突出创新主题,在激发职工创造潜能上着力;要打造工作亮点,在形成工作品牌上着力。
    丁建民讲话指出,全局各级工会组织坚持标准,高起点创建、规范化推进,打造了一个个以劳动模范、技能人才为首的职工创客群,凝聚起了创新发展的智慧和力量,夯实了大众创业、万众创新的基础。现有省级示范性工作室3个,产业工会命名创新工作室30个,立项创新工作室22个。三年来创新工作室共开展技能培训382场次,培训职工19000余人次,完成创新成果562项,取得经济效益12600万元;荣获河南省职工创新成果奖12项,荣获全国建筑装饰行业科技创新成果奖8项,全国科技创新成果奖12项。三年来涌现全国劳动模范1人,省部级劳动模范7人,地市级劳动模范5人;获评全国五一劳动奖章3人,省五一劳动奖章20人,省建设劳动奖章9人;获评全国五一奖状3项,省五一奖状5项;获评全国工人先锋号5项,省部级工人先锋号9项。
丁建民指出,开展“职工创新年”系列活动是学习贯彻党的十八届五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神的具体体现,是贯彻中央党的群团工作会议决策部署,推动“大众创业、万众创新”的重要载体,是落实中华全国总工会和河南省“十三五”劳动竞赛规划的重要行动和主要抓手,是企业推动实施创新驱动发展战略,强化自主创新能力,打造发展新引擎,增强发展新动力的迫切需要;是“十三五”开局之年,局工会系统围绕工程局“持续优化、创新发展”主题,对全局群众性经济技术创新活动的再动员、再部署、再推进;是全局广大职工和工会干部建功立业“十三五”、立足岗位做贡献的重要平台和举措。
    会议强调,要扎实推进,持续打造工会创新工作新品牌;要创新载体,持续拓宽职工创新活动新途径;要提质增效,不断融入经济发展新常态;要领会精神,持续增强创新发展新动力。要紧紧围绕活动主题,紧紧依靠和发动广大职工,让职工群众当主角,让16000名自有员工和10万农民工朋友积极参与到系列活动之中,让广大职工通过参加活动,增强归属感,增强荣誉感,增加获得感。
会议号召,各级工会组织和广大工会干部要以这次大会为契机,不断强化员工技能大培训、大练兵、大比武、大竞赛,广泛开展劳动竞赛、安康杯竞赛、“五小”科技攻关、劳模创新工作室建设等群众性经济技术创新活动,真正把活动办成助推企业发展的新引擎,助推员工成长的新动力,助推创新驱动发展战略的新抓手。
    与会人员还参观了综合管廊和中建七局“十二五”劳动竞赛成果展。
     


局人力资源总监、人力资源部总经理刘毅,局副总工程师、技术质量部总经理黄延铮,工程部总经理王峰,局工会生产部长李荣桓、女工部长景超、办公室主任赵军芳以及局属各单位工会主席、工会工作部部长、创新工作室负责人、十大工匠等50余人参加大会;凤凰网、搜狐网、工人日报、河南工人报、河南青年报等媒体记者现场报道。
 
(王云鹏  崔文洁)