学校召开2019届毕业生就业数据统计专题培训会

为贯彻落实教育部办公厅《关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知》和省教育厅相关工作要求，扎实做好2019届毕业生就业状况统计核查工作。6月4日上午，学校就业中心在25308召开毕业班辅导员工作会议，按排部署就业数据统计相关工作。

会上，就业中心老师传达了教育部办公厅就业状况统计核查工作的通知要求和河南省教育厅关于就业材料整理和就业数据核查工作的具体要求，提出我校相关工作的具体做法：各学院要规范管理毕业生就业签约材料，以签订就业协议书为主，其他签约材料为辅；对平时掌握的毕业生就业进展情况、毕业生提交的就业签约材料、录入省毕业生就业信息管理系统的数据进行“三对照”审核；严格按毕业生提交的材料录入就业系统数据，做到“凡有数据必有支撑材料”；严格规范毕业生就业信息核查，做毕业生本人核对就业信息，由毕业生面对面在“就业单位信息确认单”签字确认，如有问题，及时更正；向毕业生公布其就业信息查询和反馈渠道，确保与毕业生沟通无阻。

学生处处长、就业创业中心主任张宝强对毕业生就业数据统计和文明离校相关工作进行部署。他说，今年省教育厅对就业数据的核查要求更高，签订了高校一把手、分管领导和就业部门负责人诚信承诺书，学校又签订了学院一把手、分管副书记、毕业班辅导员诚信承诺书，责任已经明确。他要求：一要明确形势，做好工作。就业是关系国家发展和人民福祉的大事，是关系毕业生的未来的终身大事，辅导员是学生最亲近的人，大家要深入班级、宿舍、学生群体了解学生就业情况，对学生“少说狠话，多动脑子”，做好毕业生就业的助力者。二要相互学习，坚持原则。在工作中要多向同事学习，向本学院做过该项工作的老师，向其他学院的毕业班辅导员学习，找到工作差距，明确努力方向，要严格按照教育部“四不准”要求，规矩做事，规范言行。三要关爱学生，保持稳定。关心关爱未就业、二次答辩、答辩未通过、学分未修够等情况的毕业生，为他们讲明政策，心理疏导，指引方向。安排好毕业体检、毕业典礼、毕业座谈等各项工作，确保毕业生平安顺利离校。