大街网人才微店爆发式内测

    大街网于27日晚对创新型产品“人才微店”进行了上线前的最后开放内测，火爆效果超乎想象。

    4月27日晚8点，人才微店微信公众账号发出以《人才微店今日正式上线，内测期间一位店主2小时净赚2000元》为主题的推送文章，吹响此次产品上线的冲锋号。在截至28日零点的四小时内，通过人才微店粉丝的主动分享，借由人脉效应的爆发式发酵：99135用户涌入人才微店成为人才店主；共发出289496条人才微店邀请。其中，约19万条用于邀请好友加入微店，余下近10万条为微店推广邀约。在人才微店的互动机制中，人才店主发出店铺推广及人才邀约信息后，其好友回应此类邀约，完成注册人才微店、完善名片及简历信息等动作，人才店主及其好友皆可获得不同等级的红包奖励。人才店主更可通过人才搜索功能，直接从大街网3600万注册用户简历库中搜索感兴趣的简历，免费添加至自己的人才微店。通过邀请好友及主动搜索两种方式维护自己的人才微店，以获得更多招聘方的青睐，获取最大化利益。此次四小时的内测中，人才微店平台向用户发放近8万个红包，总价值497060元；招聘方付费购买人才8276次，总计支出达142190元。

    经过几个小时的测试，我们发现：人才微店产品以共享经济为设计出发点，以红包奖励形式激励用户主动挖掘沉寂的人脉，实现人脉价值变现。其满足了职场人士将人脉作为资源进行共享并获得价值的切实需求，也为招聘方找到新的人才供给渠道。众多体验者表示，人才微店相当于为每一个用户整理了属于自己的名片库，并将这些资源借由在线招聘的平台进行共享，真正做到人人都是猎头，人人都是HR，有效地提升了招聘效率。

    【此外】：内测由于效果异常火爆，几个小时内近10万用户的涌入导致微信接口请求数量过载，几次出现超载状况致使红包发放延时，就此大街网正在与微信沟通协调解决，尽快推出正式版本。在正式上线前，用户仍可通过关注人才微店公众账号，在“我的微店“菜单栏对微店进行维护。用户操作及分享获得的红包将在服务器中进行统计，于产品正式上线后统一补发。