冯继武：责任架起“连心桥”

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    “执政之道在于安民，安民之道在于察其疾苦”。全车间200多名职工的冷暖，总是让冯继武时刻记在心上。他围绕车间管理、职工生活等职工关注的热点、重点和难点，主动深入广大职工中，多渠道、全方位地及时了解和掌握职工的所思、所想、所盼。在车间事务公开方面，他严格落实规定，定期召开车间职代会，落实好职代会各项职权，使职工完全参与进来。

    “职工一有困难就找我，说明我这个工会主席没白当。能够为大伙办点实事、好事，解决一些实际困难，这是我的最大心愿，也是职责所在！”冯继武积极宣传上级“三不让”帮扶制度，及时了解车间职工的生产、生活情况，对于职工本人或其家属因病住院自费较大及发生意外情况的，积极帮助他们申请临时救济和困难补助，以解职工的燃眉之急。在每年申报局、段建档困难职工过程中，他将申报条件、办理流程制成图板，张贴在车间橱窗内，使职工一目了然，确保困难职工建档不漏一人。

  “党政所望、职工所盼、工会所能”是冯继武对自己的工作定位。他主动聆听职工心声，及时满足职工所需，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，让工会组织的“连心桥”两头都靠岸。