郑州首次公开选拔30名高层次人才 入选者获1.6万津贴

　　□记者 田园

　　本报讯　高层次人才将有特殊待遇，记者从郑州市人力资源和社会保障局了解到，今年起，郑州市首次公开选拔30名市政府特殊津贴专家，计划选拔优秀专业技术人才、技能人才，入选者可获1.6万元政府特殊津贴。

　　据了解，今年起，郑州市启动实施市政府特殊津贴选拔制度。市政府特贴专家的推荐选拔围绕经济社会发展急需紧缺人才、领军人才为重点，结合郑州都市区和郑州航空港经济综合实验区建设需要。重点推荐选拔全市经济社会发展重点领域涌现出来的优秀人才、承担重要项目任务的关键人才、基层一线业务骨干。

　　按照规定，享受市政府特殊津贴人员每2年选拔1次，每次选拔30名左右。

　　根据要求，申报市政府特殊津贴专家者，需要具有创新、进取和奉献精神，近5年来业绩突出、成果显著，并得到同行专家的认可，在专业技术或生产服务岗位第一线工作，原则上要具有高级专业技术职务或是高级技师（国家职业资格一级），身体健康、年龄一般在60周岁以下。此外，申报人选原则上要有市级以上（含市级）学术技术荣誉基础，如：学术技术带头人、专业技术拔尖人才、专业技术奖励（项目）或技能人才等。