洛阳市质监局“五个围绕、五个强化”抓好质量工作

一是围绕中心工作，强化服务意识。进一步树立“抓环境就是抓发展，服务企业就是服务发展”的理念。实行重点项目提前介入制度，继续开展“服务企业千家行”活动，进一步完善服务企业工作措施，坚持副科级以上干部作为企业的首席服务官，积极开展企业专项帮扶活动。二是围绕质量安全，强化底线意识。不断加强食品质量安全监管，严格落实监管责任制，严格市场准入制度。落实特种设备安全监管全覆盖，加强对特种设备安装和使用环节的监管，强化安全生产属地管理责任。严格产品质量监督检查，狠抓重点产品、重点企业、重点环节、重点区域的整治。深入开展执法打假工作，严查彻办质量违法案件，有效维护和规范市场经济秩序。三是围绕质量发展，强化基础意识。大力实施质量立市战略，进一步强化县（市、区）政府对质量立市工作的统筹规划、组织协调、督促指导和考核检查，把各项目标任务融入到部门业务工作中。指导企业积极推行卓越绩效管理模式，大力实施全面质量管理、零缺陷管理等先进质量管理方法，全面实行产品研发设计、生产制造、市场营销、售后服务等全过程质量管理。围绕装备制造业基地建设，加快技术标准体系建设，强化工业领域标准化工作，提高洛阳装备制造业优势产品的研发水平和市场竞争能力，带动全市相关产业持续健康发展。大力加强技术机构建设，加快国家光电中心和省级质检中心的申报筹建工作，使其早日发挥作用。四是围绕质量提升，强化品牌意识。认真做好政府质量奖申报和评选，积极争创中国质量奖和省长质量奖，全面推进市、县、区长质量奖评选活动，并通过新闻媒体及时进行报道，大力宣传政府质量奖获奖企业，积极推广先进质量管理经验，充分发挥获奖企业的示范引领作用。切实做好省名牌产品和省质量诚信企业培育申报工作，积极申报国家和省级品牌创建示范区，进一步提升“洛阳制造”的影响力。五是围绕队伍建设，强化廉政意识。把加强各级班子队伍和党风廉政建设摆上重要位置，做到思想不散、队伍不乱、工作不断、监管不软。不断加强思想政治建设和纪律作风建设，全面提升各级领导班子的素质和领导水平，不断提升领导班子的凝聚力、战斗力和向心力。不断加强人才队伍建设，围绕培养、吸引、用好三个关键环节，分类实施、统筹实施以公务员队伍、行政执法队伍、专业技术队伍为主体的人才队伍素质提升工程。推进干部教育培训改革创新，加强专业人才队伍建设，注重高层次人才培养和引进，做好体制调整中的干部调配工作。