南阳市积极推进全市性宗教团体换届工作

        4月17日，南阳市召开全市性宗教团体换届工作会议，市委常委、统战部长李建豫，市政协副主席、民宗委主任阿颖，市政府副秘书长燕军庆，市委统战部常务副部长朱钦等出席会议，各县区统战部长、分管副县区长、统战部分管副部长、民宗局长以及市委统战部、民宗委、公安局、安全局负责同志参加会议。
        会议对换届工作重点问题进行了解释说明，对下一步换届工作进行了详细安排部署，要求各县区和相关部门按照市委书记穆为民提出的“民族宗教工作要确保万无一失、切莫一失万无”的要求，严格坚持“四个原则”，圆满完成我市宗教团体换届工作。一是坚持党管干部、党管人才的原则。要求各地根据爱国宗教团体换届工作意见的规定，在地方党委的统一领导下，认真负责地把领导骨干和工作骨干推荐上来。二是坚持进步性和代表性相统一原则。进步性就是被推荐的人选政治上靠得住，能够接受党的领导，拥护社会主义制度，自觉维护国家统一和民族团结，共同致力于中国特色社会主义事业，不能搞两面派；代表性就是要求被推荐的人选要有一定的宗教学识和较高的道德素养，能够代表和反映信教群众的利益和要求，在信教群众中有一定威望，有一定的社会影响力。三是坚持民主协商的原则。要求各方面人选从酝酿、推荐、提名的各个环节、每个步骤，都要在地方党委的统一领导下，经统战与宗教部门和各宗教团体反复协商沟通后确定。要充分发扬民主，广泛照顾各方面的意见。四是坚持统筹兼顾、全面安排的原则。要兼顾到各个宗教团体、各个方面和各个地区的利益。既要考虑上届历史沿革情况，也要兼顾近几年和今后一个时期各县宗教团体变化的情况，在名额分配上通盘考虑。推荐提名时，要兼顾不同的年龄梯次和男女比例要求，要注意保留和充实一批能够在维护全市宗教领域大局稳定中发挥独特作用的领导骨干和工作骨干。
        为确保换届工作稳妥有序推进，李建豫强调，一要严格执行换届人事安排纪律。各地、各有关单位要严格按照政策规定和工作程序，认真负责地做好各方面人选的推荐提名工作。坚持人选标准第一，坚持时间服从质量。要严格执行和自觉维护换届人事安排纪律，严禁跑风漏气，严禁封官许愿，做到讲党性不徇私情，讲原则不讲关系，坚持德才标准，客观公正、实事求是地评价和推荐人选。二要紧密配合。推荐人选要严把政治关，听取公安、安全部门意见，严防选人不当、用人失察情况的发生。各地对拟定的代表、委员、常委初步人选，在正式上报前，要先期向换届办汇报，沟通协商后再确定正式上报人选。三要做好深入细致的思想工作。各地要密切关注宗教界的思想动态和苗头倾向，主动深入到宗教界人士当中，加强政治引导和思想疏导，引导他们把真实的想法谈出来，真正使“进”的高兴，“退”的愉快，“留”的继续努力工作。